연차관리대장(연차계산 연차수당 정산서)를 받아서 사용중입니다.
지금 정부에서 시행하는 [연차휴가 사용촉진제도]에 따라 수당지급이 없이 사용 촉진으로 하고 있는 업체입니다.

또한 사원 중에는 주 40시간 전잉제도 있지만 24시간 혹은 16시간 시간 선택 근로자도 있습니다.

남은 연차에 대한 자료가 수당(금액)으로만 정산이 되어서 나오니 계산이 좀 어렵습니다.

잔여 연차에 대해서 시간단위로 계산이 된다면 더욱 정확한 계산식이 나올 것 같습니다.
또한 잔여일을 수당으로 지급 할 경우 기준 시급을 입력하는 항목을 만든다면 기존의 월급으로 수당을 계산 하는 것 보다 정확 하리라 생각 됩니다.

이유는 월급은 주휴수당을 포괄하기 때문에 기준 시급과 다르기 때문입니다.

첨부파일 (비즈폼)연차관리대장(연차계산 연차수당 정산서)_입사일자기준.xlsm (비즈폼)연차관리대장(연차계산 연차수당 정산서)_회계연도 기준.xlsm