근무일지는 자신이 근무를 하며 행하였던 모든 업무들을 기록하는 것이며 회사에서는 주로 근무일지를 일일 또는 한 주 단위나 한달 단위의 업무보고형식으로 많이 사용합니다.

근무일지 양식은 업무 특성상 여러가지 형태로 구성할 수 있으며 업무의 진행사항을 구체적으로 파악할 수 있도록 작성하여야 합니다.

또한 고객님께서 말씀하신 근무일지 내에 항목란은 고객님의 업무를 크게 분류한(ex : 관리자 수정, 인코딩, 백페이지 분석) 내용을 기록하는것이 일반적입니다.

근무일지를 작성하실 때에는...

1. 요점만 핵심적인 내용을 기재합니다.

2. 업무의 효율성을 높일 수 있는 양식을 사용합니다.

3. 정확한 업무 진행사항을 전달하도록 작성합니다.

4. 본인의 업무를 과장하거나 축소하지 말아야 합니다.

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감사합니다.