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서식지원서비스 > 질문답변 보기
  • 구분
    이용방법
  • 등록자
    syh2008**
  • 등록일
    2018-02-19
  • 답변현황
    완료
급여관리프로그램[2018-02-19]
안녕하세요..
비즈폼 고객입니다.
새해 복 많이 받으시고 사업번창 기원드립니다.
급여관리 프로그램 사용에서 상여금만 별도로 지급할때는
어떻게 해야 하나요...
부탁드립니다..
수고하세요
비즈폼 서식지원서비스의 답변입니다.[2018-02-19]

안녕하세요 고객님
비즈폼 서식지원서비스 담당자입니다.

 

고객님, 급여관리 프로그램에 대해 문의를 주셨군요!

 

해당 서식은 기본적으로 월 2회 이상 입력이 가능하도록 되어 있습니다.

단, 급여를 입력하신 후 상여금을 따로 입력하실 경우 반드시 새로작성을 클릭하신 후 재입력해야 가능합니다.

ex) 2018-02-15 급여데이터를 입력 후 저장하시고, 2018-02-12 상여금을 재입력하시길 원하실 경우 그 상태에서 상여금을 입력하시는 것이 아니라 반드시 새로작성 버튼을 클릭하여 재입력 하셔야 합니다.

또한, 상여금 입력 시에는 금액을 반드시 기본급 란에 입력해야 공제내용에 수식오류 없이 입력이 되며, 사원정보 시트에서 4대보험을 모두 "제외" 선택을 해야

공제내용의 금액이 공제되지 않습니다. 기본급의 항목명은 상여금으로 변경하셔도 무방합니다.

 

다른 문의사항이 있으시면 [서식지원서비스]를 통해
문의해 주시면 정성껏 답변 드리겠습니다.

 

대한민국에서 가장 유용한 비즈니스 콘텐츠를 위해 노력하는

Korea No.1 비즈니스 콘텐츠 R&D 연구소 서식지원서비스 담당자였습니다!

 

감사합니다.^^

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