서식지원서비스 > 질문답변 보기
  • 구분
    이용방법
  • 등록자
    what9m**
  • 등록일
    2019-10-01
  • 답변현황
    완료
연차관리대장 (입사일자 월 정산) 파일 다운받아서 쓰는데 연차 일자가 다릅니다.[2019-10-01]
아래와 같이 질문드렸었는데요..
저희는 입사일자 기준으로 연차 정산해주고 있습니다.
(원칙대로면 1년 되는 시점에 11일 중에 남은거 정산해주고 새로 15일 생성해야하지만 2년이 끝나고 3년이 시작되는 달에 26일에서 미사용연차 정산해주고 그 이후는 해마다 정산하고 있습니다.)
어제 처음으로 다운 받아서 직원명과 입사일자만 입력하던 중에 날짜 차이가 있어서 문의드렸었고요..
아직 정산이나 사용내역 같은거는 입력하지 않았기 때문에 날짜 차이가 없어야 한다고 생각되서요...
2017년2월 입사자와 2017년 6월 입사자는 동일하게 연차 미사용했다고 가정시에 11일+15일해서 26일로 표기되어야 하는걸로 알고 있는데요..
답변 부탁드립니다.



[질문]
2018년 2월 20일 입사한 직원은 연차정산서(연차수당)탭에 연차일수가 19일이고
2018년 6월 81일 입사한 직원은 연차정산서(연차수당)탭에 연차일수가 23일로 표기가 됩니다.
기준일자는 오늘로 바꿔놓은 상태이고요..
제가 알기로는 둘다 26일로 떠야하는걸로 알고 있는데요..
답변 부탁드립니다.
[답변]
안녕하세요 고객님
비즈폼 서식지원서비스 담당자입니다.





고객님께서 사용하는 서식이 입사년도 월정산 서식입니다.

2월입사자는 정산이 되었기때문에 연차일수가 다른겁니다.



고객님 회사가 사원별로 입사일자로 연차 계산이되고

월마다 월정산을 해주는 회사인가요?

문의주신 내용을 봐서는 아니신것 같은데

회계연도 노사협의 서식이나 입사일자 노사협의 서식을 사용하셔야 할 듯합니다.
첨부파일 첨부.jpg
비즈폼 서식지원서비스의 답변입니다.[2019-10-01]

안녕하세요 고객님
비즈폼 서식지원서비스 담당자입니다.

 

 

해마다 정산하시는 거면 노사협의서식을 사용하셔야하지 않을까요?

고객님은 월정산을 사용중이시잖아요.

 

노사협의서식에 데이터 입력해서 연차일수 확인해보시기바랍니다.

 


다른 문의사항이 있으시면 [서식지원서비스]를 통해
문의해 주시면 정성껏 답변 드리겠습니다.
 

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